GEDİK ÜNİVERSİTESİ ROBOT TEKNOLOJİLERİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Gedik Üniversitesine bağlı olarak kurulan Robot Teknolojileri Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, faaliyet alanlarına, organlarına, bu organların görevlerine ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.

(1) Bu Yönetmelik; Robot Teknolojileri Uygulama ve Araştırma Merkezinin faaliyet alanlarına, organlarına, bu organların görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.

(1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin

(2) numaralı alt bendi ve 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

(1) Bu Yönetmelikte geçen; a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu, b) Merkez (UYG-AR): Gedik Üniversitesi Robot Teknolojileri Uygulama ve Araştırma Merkezini, c) Müdür: Merkezin Müdürünü, ç) Rektör: Gedik Üniversitesi Rektörünü, d) Üniversite: Gedik Üniversitesini, e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu ifade eder.

(1) Merkezin amacı; robot teknolojileri alanında teknolojik gelişmelerin izlenmesi ve uygulamaya konulması ile yeni tasarımların geliştirilmesi amacıyla disiplinler arası bilimsel araştırmalar yapmaktır.

(1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır: a) Bilimsel araştırma, inceleme, geliştirme, uygulama yapmak, ilgi alanlarına yönelik iletişim altyapısını ve veri bankalarını kurmak, b) Merkezin amacına yönelik olarak, yurtiçi ve yurtdışı araştırma ve eğitim kuruluşları ile işbirliği yapmak, c) Merkezin çalışmalarını daha ileri düzeye çıkarabilmek için; kurslar, seminerler, konferanslar, kongreler ve benzeri toplantı ve faaliyetleri organize etmek ve bunlara katılmak, ç) Araştırma ve uygulama çalışmaları sonunda elde edilen bilimsel ve teknik bulguları ve verileri açıklayan, sorunlara çözüm önerileri sunan bülten, rapor, proje, kitap, makale, dergi ve benzeri yayınlarda bulunmak, d) Üniversite, kamu ve özel sektör kuruluşları için robot teknolojileri konusunda danışmanlık yapmak.

(1) Merkezin organları şunlardır: a) Müdür, b) Yönetim Kurulu, c) Danışma Kurulu.

(1) Üniversitenin tam zamanlı öğretim üyeleri veya doktora derecesini almış araştırmacılar arasından, Yönetim Kurulunun önerisi ile Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir. Görev süresi biten Müdür aynı usulle tekrar görevlendirilebilir. Müdür, Merkezin çalışmalarının düzenli olarak yürütülmesinden ve geliştirilmesinden Rektöre karşı sorumludur.

(2) Müdür kendisine yardımcı olmak üzere, Danışma Kurulu üyeleri arasından bir kişiyi Müdür Yardımcısı olarak görevlendirebilir. Müdür Yardımcısı, Müdürün kendisine vereceği görevleri yapar. Müdür görevi başında bulunmadığı zaman, yardımcısı vekaleten görev yapar. Müdür Yardımcısının görevi, Müdürün görevden ayrılması ile kendiliğinden sona erer.

(1) Müdürün görevleri şunlardır: a) Merkezi temsil etmek, b) Merkezin çalışmalarının düzenli yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak, c) Yönetim Kurulu kararlarını uygulamak, ç) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek, d) Danışma Kurulunu toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık etmek, e) Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait yıllık çalışma programını hazırlamak ve Yönetim Kuruluna sunmak.

(1) Yönetim Kurulu; Müdür ve Müdür Yardımcısı ile Müdürün aday gösterdiği Üniversitenin tam zamanlı öğretim üyeleri arasından üç yıl için Rektör tarafından görevlendirilen üç üyeden oluşur. Süresi biten üyeler, yeniden görevlendirilir.

(2) Yönetim Kurulu, ayda en az bir defa toplanır. Yönetim Kurulunun faaliyetleri hakkında, talep edilmesi halinde, Danışma Kurulu üyelerine bilgi verilir.

(1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır: a) Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili konularda karar almak, b) Yıllık faaliyet raporunu ve yıllık çalışma programını görüşüp karara bağlamak, c) Araştırma, yayın ve diğer çalışma alanlarına ilişkin konularda karar almak, ç) Merkezin çalışmaları için gerekli çalışma gruplarını ve komisyonları kurmak, d) Danışma Kurulu ile istişare ederek uzun vadeli bilimsel ve idari planları hazırlamak, e) Merkez faaliyetleri için gerekli olan kaynağın talep edilmesi ve bu faaliyetler sonucunda oluşan birim payının Merkezde kullanımına ilişkin karar almak.

(1) Danışma Kurulu, Yönetim Kurulu üyeleri ile Müdürün önerisi ve Yönetim Kurulunun onayı ile belirlenecek üyelerden oluşur. Danışma Kurulu en fazla on üyeden oluşur.

(2) Danışma Kurulu, yılda iki kez olağan olarak toplanır. Müdür gerekli gördüğü durumda, Danışma Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırabilir. Danışma Kurulu, uzun vadeli bilimsel ve idari planları değerlendirerek, Yönetim Kuruluna önerilerde bulunur.

(1) Merkezin teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.

(1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

(1) Bu Yönetmelik hükümlerini Gedik Üniversitesi Rektörü yürütür.