AYM'den tatil mesaisi kararı: 9 ay sonra yürürlüğe girecek

Resmî Gazete’de yayımlanan karara göre CHP, 7532 sayılı Noterlik Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun’un bazı hükümlerinin iptali istemiyle Anayasa Mahkemesi’ne başvurdu. Başvuruyu inceleyen AYM, Noterlik Kanunu’nun 52. maddesine eklenen ve noterlerin tatil gün ve saatlerinde çalışmasının yönetmelikle düzenleneceğini öngören hükmü Anayasa’ya aykırı bularak iptal etti.

Mahkeme, iptal kararının 9 ay sonra yürürlüğe girmesine hükmetti. Gerekçede, Anayasa’nın 50. maddesi uyarınca çalışanların dinlenme hakkına sahip olduğu, hafta tatili ve izin hakkına ilişkin düzenlemelerin kanunla yapılması gerektiği belirtildi. Noterliğin serbest meslek niteliği taşısa da aynı zamanda kamu görevi olduğu, bu nedenle izin günlerindeki çalışmanın yalnızca yönetmelikle belirlenmesinin dinlenme hakkına sınırlama getirdiği ifade edildi.

Kararda ayrıca, temel hak ve özgürlüklere getirilecek sınırlamaların Anayasa’ya uygun olması gerektiği vurgulandı. Noterlerin izin günlerinde çalışmasına ilişkin temel ilke, esas ve genel çerçevenin söz konusu düzenlemede yer almadığına dikkat çekildi.

AYM, aynı kanunla Ceza Muhakemesi Kanunu’nun 226. maddesine eklenen ve sanığın son bilinen adresine bildirim yapılamaması veya bildirime rağmen duruşmaya gelmemesi halinde müdafine yapılan bildirimin yeterli sayılmasını öngören hükmü de iptal etti. Bu konuda, adil yargılanmanın sağlanabilmesi için savunma hakkının kişiye bizzat tanınması gerektiği, suç isnadı altındaki kişinin savunma hakkını doğrudan kullanmasının hakkaniyetin bir gereği olduğu değerlendirildi.