Haberin özeti
Kamu çalışanlarının ücret yapısının yeniden düzenlenmesine yönelik hazırlıklar, 2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı’nda yer aldı. Program kapsamında farklı statülerde görev yapan personelin ücretlerinin incelenmesi ve iş güçlüğü, yetki ile sorumluluk düzeylerini esas alan daha sade bir sistem oluşturulması planlanıyor.
27 Ekim 2026 tarihli mükerrer Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren programda, kamu personelinin statü ve unvanları arasındaki ücret farklılıklarının giderilmesi hedefleniyor. Bu doğrultuda, tüm kamu çalışanlarının mevcut ücret sistemlerinin analiz edilmesi öngörülüyor.
Çalışmaların koordinasyonu Cumhurbaşkanlığı Genel Sekreterliği tarafından yürütülecek. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Strateji ve Bütçe Başkanlığı da hazırlık ve analiz süreçlerine katkı sağlayacak.
İlk aşamada farklı istihdam biçimleriyle çalışan kamu personelinin gelirleri değerlendirilecek. Daha sonra unvanların sorumluluk düzeylerine göre adil ve sade bir maaş skalası hazırlanması amaçlanıyor. Uygulama takviminin teknik çalışmaların tamamlanmasının ardından belirlenmesi bekleniyor.
