Haberin özeti
Uzaktan Çalışma Yönetmeliği’nde yapılan değişiklikle karma çalışma modelinin uygulanmasının önü açıldı. Buna göre işçinin çalışma düzeninin bir bölümünü işyerinde, diğer bölümünü ise uzaktan gerçekleştirmesi kararlaştırılabilecek.
Yeni düzenleme kapsamında, işçinin işyerinde ve uzaktan çalışacağı günler ile çalışma saatleri iş sözleşmesinde açıkça belirlenecek. Böylece işveren ve işçi arasındaki çalışma modelinin ayrıntıları sözleşmeyle düzenlenecek.
Değişiklik, Resmî Gazete’de yayımlandığı tarihte yürürlüğe girecek. Yönetmelik hükümlerinin uygulanmasından Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı sorumlu olacak.
